Wenn Macht wichtiger wird als die Beschäftigten
August 3, 2026Hat die IG Metall ihren eigentlichen Auftrag aus den Augen verloren? Eine Gewerkschaft sollte den Beschäftigten dienen. Sie sollte unabhängig… Weiterlesen
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Sachgrundlose Befristung: Wenn Unsicherheit zur Personalstrategie wird Nach meiner persönlichen Einschätzung wäre eine Ausweitung sachgrundloser Befristungen auf bis zu 48… Weiterlesen
Digitale Kündigungspflicht – gilt sie für alle gleichermaßen? Seit dem 1. Juli 2022 verpflichtet § 312k BGB Anbieter von Dauerschuldverhältnissen,… Weiterlesen
Mitgestalten statt zuschauen – warum Engagement heute wichtiger denn je ist 2026 stehen in vielen Betrieben wichtige Betriebsratswahlen an. Es… Weiterlesen
Warum viele Mitglieder nach den Ereignissen in Gießen Konsequenzen ziehen Die Entwicklungen rund um die Demonstrationen am vergangenen Wochenende in… Weiterlesen
Urlaubsplanung zwischen Recht und Realität – was Arbeitgeber dürfen und wo der Betriebsrat das letzte Wort hat Urlaub ist keine… Weiterlesen
IG Metall Herborn-Betzdorf: Applaus statt Aufbruch Die IG Metall Herborn-Betzdorf feiert auf ihrer Website die gemeinsame Erklärung von IG Metall… Weiterlesen
Gedankenexperiment zur Unabhängigkeit des Betriebsrats Ein fiktives Szenario irgendwo im Nirgendwo Die betriebliche Mitbestimmung ist ein Grundpfeiler der sozialen Marktwirtschaft.… Weiterlesen